دکتر لنکرانی کاملاً برعکس بودند، یعنی ایشان به هیچ عنوان تصمیمات لحظه‌ای نمی‌گرفتند و به هیچ عنوان تحت تأثیر جلسات مختلفی که از هر جلسه‌ای با هر کسی خروجی‌ای بیرون بیاید، نبودند. ایشان مشورت می‌کردند، تصمیم می‌گرفتند و سپس اجرا، نظارت و پیگیری می‌کردند که اینها به نظر من ویژگی‌های یک مدیر خوب است که در ایشان جمع بود.